智聯招聘發布的《中國企業招聘薪酬報告》（下稱“報告”）顯示，2021年第三季度全國平均招聘薪酬9739元/月，薪酬中位數7501元/月。在全國38個核心城市中，北京的薪酬水平仍居于首位，為12858元/月。

2020-2021年全國平均招聘薪酬及環比增速

    三季度全國平均薪酬9739元/月，環比上漲4.2%，較去年同期8688元/月高12.1%。本季度新增第三季度總體招聘薪酬中位數和眾數，中位數為7501元/月，眾數為5001元/月。

2021年第三季度全國平均薪酬城市分布

    在智聯招聘監測的全國38個核心城市中，招聘月薪破萬的城市從上季度的4個增加至本季度7個。除北上深杭外，廣州、南京、珠海新晉萬元月薪城市。北京的薪酬水平仍居于首位，為12858元/月，上海（12679元/月）、深圳（11976元/月）、杭州（10991元/月）緊隨其后，且四城市均環比上漲超過4.0%。經濟重鎮和新一線城市薪酬水平一路上漲，如珠海、佛山、鄭州，較上一季度環比增速超過6.0%。

    分行業看，基金/證券/期貸/投資行業在第三季度的月均工資達到12711元，成為本季度高薪行業之首；分職業看，管理崗、技術崗薪資領先，IT管理平均月薪25666元。

    從不同規模企業看，規模在10000人以上的超大型企業競爭實力最強，月均工資達11035元；中小型企業薪資水平依舊不及全國平均薪酬水平，20人以下微型企業招聘薪酬以5.5%的最高增幅漲至9016元/月，超過20-99人的小型企業招聘薪酬。

    分企業性質看，本季度上市公司以10700元/月的招聘薪酬繼續穩居第一，合資企業的平均月薪達到了10528元，位列第二；國企以10417元的月均薪酬水平保持在中等水準。

    從學歷要求看，整體呈現學歷要求越高，招聘薪酬越高的特征。但對于技術性強的職業，有時技能要求甚至比學歷要求更重要，掌握其關鍵技能成為獲取高薪的關鍵。比如證券/期貨/投資管理/服務、軟件/互聯網開發/系統集成等崗位等。