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2021年二季度人力資源市場供求總體平衡

    隨著我國經濟穩定復蘇,二季度全國人力資源市場供需人數保持較快增長,市場用工需求大于勞動力供給,供求總體保持平衡。

    從供求總量看,二季度,用人單位通過公共就業服務機構招聘各類人員約563.8萬人,進入市場的求職者約356萬人。與去年同期相比,本季度需求人數和求職人數分別增加近123.5萬人和23.4萬人,同比增長28.8%和7.2%;與上季度相比,需求人數和求職人數分別增加31.1萬人和18.2萬人,各增長5.9%和5.5%。

    從供求對比看,二季度,人力資源市場求人倍率(崗位空缺與求職人數的比率)約為1.58,同比上升0.26,環比下降0.02。自2017年四季度以來,人力資源市場求人倍率連續保持在1.2以上高位。特別是在2020年第一季度,受疫情影響,進場求職人員減少,崗位空缺與求職人數比率升至1.62的高點。

    從行業需求看,與去年同期和上季度相比,建筑業、采礦業等第二產業用工需求增長較快;住宿和餐飲業、居民服務修理和其他服務業、信息傳輸軟件和信息技術服務業等第三產業用人需求增長幅度較大。二季度,有38.4%的用人需求集中在制造業。第三產業用人需求上漲勢頭不減。信息傳輸軟件和信息技術服務業用人需求同比增長47.3%;住宿和餐飲業用人需求同比增長53.8%。

    此外,市場對具有技術等級和專業技術職稱勞動者的用人需求較大,40.7%的市場用人需求對技術等級或職稱有要求。高級技師、技師需求缺口較大,求人倍率分別為3.11和2.68。與去年同期相比,市場中各技術等級的用人需求有所增長,其中高級技師、技師的用人需求增長幅度較大,分別為94.9%、59.8%。與上季度相比,市場對高級技師的需求有所下降,對技師的需求環比增長41.9%,對中級技能人員的需求環比增長20.8%。

    據介紹,《報告》由人社部信息中心和中國就業培訓技術指導中心對83個城市的公共就業服務機構市場供求信息進行統計分析所得。 

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2025-2031年中國人力資源服務外包行業市場運行格局及戰略咨詢研究報告
2025-2031年中國人力資源服務外包行業市場運行格局及戰略咨詢研究報告

《2025-2031年中國人力資源服務外包行業市場運行格局及戰略咨詢研究報告》共十二章,包含中國人力資源服務外包企業分析,2025-2031年中國人力資源服務外包市場發展前景分析,2025-2031年中國人力資源服務外包行業投資前景分析等內容。

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