京東集團在港交所公告稱，徐雷獲委任為京東集團總裁、辛利軍獲委任為京東零售首席執行官及金恩林先生獲委任為京東健康股份有限公司首席執行官，即時生效。京東集團董事會主席兼首席執行官劉強東將把更多時間投入到長期戰略設計，年輕人才培養和鄉村振興事業中。

    公告稱，徐雷升任新職務后，將負責京東集團各業務板塊的日常運營和協同發展，繼續向本公司首席執行官匯報。徐雷自2009年加入京東集團并曾擔任京東零售首席執行官，負責京東集團零售業務的發展、運營和策略。自加入京東集團，他歷任京東零售的銷售和營銷部門多個領導職位，包括營銷及品牌負責人、京東無線業務部負責人以及平臺運營負責人。徐雷加入本公司的十二年來，尤其自2018年7月成為京東零售的首席執行官開始，確立了“以信賴為基礎、以客戶為中心的價值創造”的經營理念并帶領京東零售連續三年實現增長。

2020Q1-2021Q2京東按年累計營業收入

資料來源：公司財報、智研咨詢整理

    辛利軍于2012年10月加入京東，在此升任前，他擔任京東健康的執行董事和首席執行官。在辛先生擔任京東健康首席執行官期間，他實現了業務從0到1發展并對塑造京東健康成為“全民首席健康管家”中做出重大貢獻。公告還稱，在他的帶領下，京東健康的發展迅速并得到具有價值的回報。擔任京東健康首席執行官前，辛先生曾負責京東集團平臺業務，及后亦負責京東零售的不同業務板塊。

    京東集團董事長兼首席執行官劉強東表示，“展望未來，正確的長期戰略設計、青年人才的成長與發展、 各業務板塊的健康協同發展，將為京東集團甘于做行業最苦、最難但適合和最有價值的事提供源源不斷的前行動力”。